Barn- och utbildningsnämnden har beslutat om en lönesatsning med anledning av den senaste lönekartläggningen.
Barn- och utbildningsnämnden har beslutat om en lönesatsning med anledning av den senaste lönekartläggningen.
Varje år genomför kommunen en lönekartläggning för att upptäcka och åtgärda eventuella löneskillnader. I den senaste lönekartläggningen konstaterades att legitimerade förskollärare i vår kommun ligger lägre lönemässigt än andra jämförbara grupper. De ligger även lägre än förskollärare i övriga länet. När Barn- och utbildningsnämnden tilldelades extra budget i år valde man därför att genomföra en extra lönesatsning på just denna grupp.
– För att fortsätta kunna rekrytera och behålla legitimerade förskollärare, som också är ett bristyrke, så känns det fantastiskt och viktigt att göra den här satsningen, säger Josefine Nilsson, barn- och utbildningsnämndens ordförande.
Lönesatsningen innebär 1700 kr per månad för tillsvidareanställda legitimerade förskollärare som arbetar inom förskola eller skola. Just nu pågår ett arbete med att ta fram uppdaterade listor över vilka medarbetare som berörs av denna satsning, men preliminärt så rör det sig om ca 100 personer. Varje medarbetare som berörs kommer att få information från sin chef kommande vecka. Lönesatsningen kommer att gälla retroaktivt från den 1 april 2020 och förhoppningsvis kan den första utbetalningen ske i november.
Logga in för att ta del av hela INES.
Logga inPå ines.osthammar.se använder vi cookies för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder cookies. Läs mer om vad cookies är och vilka cookies vi använder