Vem får ta beslut i personalfrågor? Och hur ska besluten tas? Vilka beslut ska rapporteras till Kommunstyrelsen, och hur går det till?
Delegationsordning (delegering) i personalfrågor
I Kommunstyrelsens delegationsordning (extern webbplats) finns ett avsnitt om delegation i personalfrågor som gäller hela kommunens verksamhet. Där står vem som får ta beslut i olika typer av personalfrågor.
Beslut i personalfrågor som tas på delegation ska alltid anmälas till kommunstyrelsen.
Att anmäla delegationsbeslut i personalfrågor
Beslut fattade på delegation ska anmälas till kommunstyrelsen vid nästkommande sammanträde. Samlad förteckning mailas centralt till kommunstyrelsen@osthammar.se senast 7 dagar innan sammanträdet.
Beslut fattade på vidaredelegation ska anmälas till sektorchef som i sin tur anmäler till kommunstyrelsen/nämnden.
När KSAU är delegat
Kommunstyrelsen tar del av beslutet genom protokoll från KSAU.
Löneöverenskommelse med enskild arbetstagare vid årlig löneöversyn
Förhandlingschefen redovisar resultatet av årlig löneöversyn till KSAU när löneöversynen är avslutad. Redovisningen inbegriper bland annat den totala lönesumman, procentuell ökning och datum för avslut per facklig organisation. Information om individuella löneförändringar och delegat finns i HR-systemet.