Systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM)

För att sköta vårt arbetsmiljöarbete har vi skriftliga mål och handlingsplaner. Detta kallas systematiskt arbetsmiljöarbete och förkortas SAM. Regler om det systematiska arbetsmiljöarbetet finns i Arbetsmiljöverkets föreskrift Systematiskt arbetsmiljöarbete. Det finns också regler i vårt kollektivavtal om samverkan och arbetsmiljö.

Skyddsrond

Skyddsombud

Riskhantering och bedömning

Fördelning arbetsmiljöuppgifter

Fördelningen går till så att uppgifter, befogenheter och resurser läggs ut på personer eller befattningar som arbetar i verksamheten. Du som chef har fått ett sådant ansvar. Ditt uppdrag är att se till att arbetsmiljöarbetet sker aktivt och systematiskt i syfte att skapa goda arbetsmiljöförutsättningar som stöd för arbetet och att undanröja arbetsmiljörisker. Läs mer om arbetsmiljöansvar och  fördelning av arbetsmiljöuppgifter på HR-sidorna

Medicinska kontroller vid nattarbete

Det är obligatoriskt för arbetsgivaren att erbjuda undersökning, men frivilligt för arbetstagaren att delta. Läs mer om medicinska kontroller.

Arbeta digitalt och/eller på distans

Likabehandling

Kompetensutveckling

Arbetsmiljö och hälsa

När vi trivs och mår bra på jobbet blir vi friskare, mer engagerade och gör ett bättre jobb. Här finns information om friskfaktorer på jobbet och systematiskt arbetsmiljöarbete, skyddsombud, rehabilitering vid sjukdom, företagshälsovård med mera.

Läs mer
Personalrelaterat

Här finner du Socialförvaltningens personalrelaterade frågor i de fall vi har specifika regleringar.

Läs mer
Organisation och personal

Här finner du stödmaterial rörande specifikt sektor omsorgs organisation, personalfrågor, ansvar och roller och delegationsbestämmelser.

Läs mer
Omsorgskontorets ledningssystem

Ledningssystemet innehåller utgångspunkter och ramar för det systematiska kvalitetsarbetet. I ledningssystemet tydliggörs hur sektor omsorg leder och styr mot god kvalitet i våra verksamheter.

Läs mer